1、完成集团采招管理制度及相关办法的制定、解释与修订；
2、组织编制标准文本（含招标文件、评标报告等）的制定、发布、解释与修订，并监督执行；
3、根据集团工程物资战略采购、集中采购、联合采购计划，组织招标工作，根据公司规定，对需要招标项目进行标底编制，招标工作的各项组织与统筹工作；
4、协调监督战略采购、集中采购、联合采购框架下的项目分项合同签订；
5、建立供应商履约评估体系，指导监督在项目实施过程中，以及项目竣工后对中标供应商的履约评价工作，确定供应商等级，以确保采购合格供方，保证物资按质、按量、按时进场；
任职条件：
1、大专以上学历；
2、五年以上工作经历，熟悉招投标流程及管理，熟悉合同及工程、造价等管理方面的法律规范；
3、具有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识，工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神和良好的职业道德和素养，能承受工作压力。
年龄要求：25-45岁
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